聊到性格测验，MBTI绝对是绕不开的存在。
这东西火到何种地步呢? 朋友圈里晒那四个字母的, 比晒孩子的还要多。诸如INTJ、ENFP, 张嘴就能说出, 似乎测出个INFJ就比旁人高上一级。我曾见到有人面试没通过, 直接把责任推给MBTI。“哎, 我这ESFJ性格与他们公司文化不契合。”讲得跟确有其事似的。
但这事吧，得掰开揉碎了说清楚。
性格测验到底测了个啥
MBTI这一事物, 其本质是将人的性格划分成四个维度, 个体而言, 你究竟是倾向于外向, 从而区别于内向, 还是依靠感觉来做出决定, 以此有别于靠直觉, 亦或是运用脑袋去思索事情, 进而迥异于用心去感受, 又或者是喜爱计划, 以此不同于随性, 经过排列组合进行计算, 最终 16 种人格便相应产生了。
听着挺科学吧？但你想想，人真能被四个字母框死吗？
我知晓一男性友人, 于公司之内进行MBTI测试得出的结果是ISTJ, 属于那种非常典型的老干部性格类型。其行事遵循固定模式, 一丝一毫都不马虎, 表格必定要使其工整对齐, 要是邮件格式出现差错就得修改三次之多。然而待到下班后? 这位男性友人玩摇滚之时比其他人都要疯狂, 弹奏贝斯的水平极高, 身上的纹身几乎快要覆盖到脖子处了。那你说, 他究竟是ISTJ类型还是ENFP类型?
这才是实实在在的真相, 性格测验所测的是你当下的那种选择偏好, 并非是你的全部, 今天心情处于良好状态所以可能选了这个答案, 明天遭遇老板责骂了或许就全都改变了。
测不准才是常态
好多人搞那个MBTI, 就跟去查星座一样, 一个月就测一回, 每次测出来的结果都不一样。这可不是说你人格分裂了, 仅仅表明你的状态是在发生变化的。
我当下就能够进行打赌, 你去回顾一下自己上个月所做的那场测试, 而后再瞧瞧现在的答案模样, 肯定是会有人能够测得出不一样结果的, 尤其是I和E这俩像活宝一样的存在, 是最为容易出现状况的, 在处于社交恐惧状态的时候表现为I, 而在喝多了酒之后就呈现为E。
可要命的是什么? 自我测试的问卷存在一个大问题叫做“理想自我投射”。你认为自己应当是怎样的一种呈现, 便会朝着那个方向去选择。那些想要成为领导之人, 无论实际情况多么懦弱胆小, 都会去挑选那些体现“决断力”的相关选项。那么最终的结果是什么? 测试出来的所有人都是ENTJ。
我劝你别太当真，但也别不当回事。
MBTI怎么用才有价值
这个东西最大的巧妙之处究竟处于何处呢, 并不是向你揭示“你是什么人”, 而是给予你一个开启话语的起始点。
假定你所追求的女孩子属于INFP类型, 那么你便能针对这类人平日里的所思所想展开一番探究。经观察会发觉, 她们倾向于进行深度的交流互动: 并不乐意听你谈论哪位主播又购置了何种款式的小轿车。循着此番情形, 你起码在最初阶段不会误触引发不悦的“雷区”。
在职场中借助MBTI, 最为恰当的办法并非是进行贴标签, 而是运用其知晓“别人为何与我存在差异”。
你老板属 ESTJ 类型, 行事果断迅速, 最讨厌你拐弯抹角。你向他汇报工作时, 别花三分钟铺垫, 直接讲结论。他会接受你的慢节奏吗? 不会。你能改变他吗? 很难。但你若明白他为何如此, 就不会觉得他是在针对你。
关于性格测验的真心话
MBTI最大的问题不是不准，而是太容易被人拿来当借口。
“我打小儿就长这样儿, 没法儿更改。”这话听着是不是特耳熟? 有人测出自己是P型人格的人, 便理直气壮地天天都迟到。有人测出自己是T型人格的人, 就心安理得地去伤害别人的感情。“俺这条比较理性, 不会安慰人的, 你就忍着点儿。”。
拜托，性格测验是工具，不是免死金牌。
真心聪慧之人, 会将MBTI视作映照自身的镜子, 目睹短板便斟酌补救一番, 察觉优势便加以发扬一番, 检测出自身为内向的I人, 便特意操练社交技能, 检测出自己怠于制定计划, 便迫使自己学着借助日历去管理时间。
这世间, 不会因你身为ISFJ, 便对你予以温柔相待, 亦不会因你是ENTP, 就给你机会给予便利。
MBTI性格测验所给予你的, 仅仅是一份具备参考价值的地图而已。而真正你需要去行走的道路, 实际上还得依靠你自己去迈开脚步才行。千万不要让那四个字母将你的各种可能性给框局限住了。你相比于MBTI所赋予的那些标签而言, 是要丰富许多得多的呀。
